為適應(ying)公(gong)(gong)司的快速發展，讓員工(gong)擁(yong)有(you)一個(ge)公(gong)(gong)平(ping)、公(gong)(gong)正、公(gong)(gong)開的成長氛圍，公(gong)(gong)司于3月(yue)6日晚6時(shi)在(zai)六樓會議室(shi)開展了營銷(xiao)部(bu)客服副經(jing)(jing)理(li)(li)的公(gong)(gong)開競(jing)(jing)(jing)聘(pin)活動(dong)。副總經(jing)(jing)理(li)(li)鄭(zheng)峰、營銷(xiao)部(bu)經(jing)(jing)理(li)(li)張(zhang)坤(kun)、綜合(he)辦主任(ren)趙慶芹、副主任(ren)喬成娟、啟翔(xiang)代(dai)理(li)(li)公(gong)(gong)司銷(xiao)售經(jing)(jing)理(li)(li)薛萍組成評(ping)(ping)委小組，營銷(xiao)部(bu)和啟翔(xiang)公(gong)(gong)司全體參加。此次競(jing)(jing)(jing)聘(pin)共分個(ge)人競(jing)(jing)(jing)聘(pin)演講(jiang)、現場即興答(da)辯、評(ping)(ping)委綜合(he)考評(ping)(ping)三個(ge)步驟(zou)，主要考核競(jing)(jing)(jing)聘(pin)人對自(zi)身工(gong)作的認識與(yu)總結、競(jing)(jing)(jing)選崗位工(gong)作思路(lu)與(yu)想法、答(da)辯能力、工(gong)作價值觀、職業(ye)操守等五(wu)項內容(rong)。

       兩位候選人的(de)(de)(de)(de)表(biao)現都非(fei)常精彩，對自(zi)身的(de)(de)(de)(de)工作定(ding)(ding)位和發展(zhan)方向都有較為明(ming)確的(de)(de)(de)(de)認(ren)識，對現場的(de)(de)(de)(de)提問也(ye)都表(biao)現出了(le)較強的(de)(de)(de)(de)邏輯思維能力，對于專業(ye)和目標的(de)(de)(de)(de)定(ding)(ding)位，深深觸動著每一位在場人員(yuan)，最終(zhong)經(jing)評委(wei)小(xiao)組(zu)的(de)(de)(de)(de)綜合評定(ding)(ding)，當晚(wan)評選出宋賽楠以高于王(wang)小(xiao)米3.8分的(de)(de)(de)(de)優勢取勝，擬認(ren)為營銷部客服副經(jing)理，進入新(xin)崗(gang)位的(de)(de)(de)(de)考核試用階段。

       通(tong)過該次的(de)競聘活動，也讓(rang)大家看到每(mei)一(yi)個(ge)人(ren)成長的(de)希望，機(ji)會(hui)對(dui)每(mei)一(yi)個(ge)人(ren)都是平(ping)等(deng)的(de)，重要(yao)的(de)是關鍵時刻是不(bu)是我們能把握機(ji)會(hui)，我們是不(bu)是時刻做好準備(bei)等(deng)待機(ji)會(hui)的(de)到來。